İşverenin, çalışana sağladığı kurumsal e-posta hesabını veya bilgisayarı izinsiz denetleme hakkı var mıdır? Kurumsal e-posta üzerinden yapılan yazışmalar mahkemede geçerli birer delil olarak önünüze konulabilir mi? Bu videomuzda; Anayasa Mahkemesi'nin (1. B., B. 2018/31036) kurumsal e-posta denetimi, işçinin mahremiyet beklentisi, KVKK ve sözleşmesel rıza şartını detaylıca ele alan tarihi emsal kararını inceliyoruz.

İşten çıkarılan bir işçi cezaevine girdiyse veya başka bir nedenle kendisine vasi atandıysa, işsizlik maaşı hakkı kaybolur mu? İŞKUR'un "şahsen başvuru" kuralı bu durumlarda nasıl uygulanır? "Vekaletle bile başvuru yapılamaz" denilen bu süreçte vasinin yetkisi nedir? Bu videomuzda; Yargıtay 9. Hukuk Dairesi'nin (E. 2022/6771, K. 2022/8224) kısıtlı (hükümlü) işçilerin işsizlik ödeneği hakkına ilişkin çığır açan emsal kararını detaylarıyla inceliyoruz.