Askerlik Sonrası İşe Geri Dönme ve Hizmet Tespiti | Yargıtay'dan Hak Kaybını Önleyen Karar

Askerlik nedeniyle işten ayrılıp vatani görevinizi tamamladıktan sonra aynı iş yerine döndüğünüzde, işverenin "Eski günleri unutalım, yeni bir sayfa açalım" yaklaşımıyla geçmiş çalışmalarınızı yok sayması hukuka aykırıdır!

Bu videomuzda; Yargıtay 10. Hukuk Dairesi'nin (E. 2025/12855, K. 2025/15029) askerlik öncesi ve sonrası kayıp hizmet sürelerinin tespiti, sigortasız çalıştırma ve kamu düzeni ilkelerini ele alan taze emsal kararını detaylarıyla inceliyoruz.

Yargıtay bu kararıyla çok net bir ilke ortaya koymaktadır: Sosyal güvenlik hakkı vazgeçilemez, devredilemez ve kamu düzenindendir. Askerlik döneminde başka şirketlerden yapılan şüpheli/sahte sigorta bildirimleri veya askerlik öncesi sigortasız geçen günler mahkemece re'sen araştırılır. Servis fişleri, yemek listeleri ve tanık beyanlarıyla askerlik öncesi ile sonrası haklar birleştirilir. İşçinin kıdem tazminatı, işe başlatılmama tazminatı ve emeklilik hakları koruma altına alınır.

🌐 Detaylı Bilgi ve Blog Yazılarımız İçin Web Sitemizi Ziyaret Edin:

https://www.avukathikmetsalihusul.com/post/askerlik-sonrasi-ise-geri-donme-hakki-basvuru-sureci-ve-ise-baslatilmama-tazminati

⚖️ İş Hukuku Süreçlerinizi Danışmak ve Uzman Desteği Almak İçin İletişim Hattımız (WhatsApp):

📞 +90 532 670 65 28

🌐 https://www.avukathikmetsalihusul.com & https://www.hikmetsalihusul.av.tr

▶️ İş Hukuku alanındaki diğer bilgilendirme videolarımızı buraya tıklayarak YouTube kanalımızdan izleyebilir, kanalımıza abone olarak daha fazla bilgilendirme yayını yapmamıza katkı sağlayabilirsiniz.

🎬 Akademik & Teknik Katkı - Tanıtım Stratejileri Desteği:

Makale ve video projesinin hazırlanması ve tanıtım stratejileri alanında sundukları akademik ve teknik altyapı desteği için Yüzyıl Akademi Akademik Yayınevi & Medya (Yüzyıl Akademi) ekibine teşekkür ederim. Akademik çalışmalarınızın yayınlanması ve tanıtımı ile bilimsel ve dijital projeler için yayınevi resmi web sitesini ziyaret edebilirsiniz: https://www.yuzyilakademi.org.tr

İş hukuku alanında ortaya çıkan her soru, sorun ve uyuşmazlık, kendine özgü şartlara ve koşullara göre çözülür. Lütfen danışmak için bizimle iletişime geçmekten çekinmeyin.

#İşHukuku #İşKanunu #YargıtayKararları #AskerlikHakları #HizmetTespiti #İşeGeriDönme #KıdemTazminatı #İşçiHakları #İşverenHakları #SigortasızÇalışma #HukukDavaları #HukukiDanışmanlık #Avukat #VakaAnalizi #YüzyılAkademi #İstanbul #Ankara

<iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/we-b68WaAD8?si=lxeOw_tYk6nFKKEu" title="YouTube video player" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture; web-share" referrerpolicy="strict-origin-when-cross-origin" allowfullscreen></iframe>